2022年聊城市首届人力资源服务业

创新创业大赛初赛圆满结束

  本届大赛以“赢在聊城 创就未来”为主题，面向全省征集人力资源服务业行业领域人才和创业项目，经过前期的项目征集、资格审查等环节，共有20个优质项目从众多项目中脱颖而出进入初赛。本届大赛参赛项目业态丰富，覆盖直播带岗、数字化招聘、产业人才大数据检测、智慧招考、灵活用工等人力资源服务业发展全生态链，服务对象包括蓝领、白领、博士及博士后、留学人员、外籍人员、在校学生等各年龄层、各社会阶层人士。今年的参赛项目跨界融合特点明显，并呈现出向人力资源领域“专、精、深”发展的趋势。

马光健在评委致辞中表示，近年来，聊城市市委、市政府高度重视人力资源服务业发展，不断强化产业引导、政策扶持、引导示范和环境营造，有力促进了人力资源服务业高质量发展，希望通过大赛激发行业创新创业热情与活力，实现人力资源服务业产业规模不断扩大。

  为配合疫情防控要求，大赛采用了线上+线下结合的路演形式进行。路演现场精彩纷呈，参赛选手从企业及项目介绍、核心团队、商业模式等方面，对各自项目实力进行了全方位展示。由人力资源行业领域专家、投融资机构专家、创业辅导专家构成的评委组本着科学公正的原则，从技术能力、团队能力、商业能力等维度作出综合评估，为本次大赛甄选优质人才，进行专业把关。

 下一步，大赛组委会将根据大赛安排，组织开展尽职调查、决赛暨颁奖等活动，为人力资源服务业企业/项目提供交流展示、项目孵化、协同创新的平台，进一步促进聊城市人力资源服务业的发展，为聊城市的产业转型升级、新旧动能转换提供强有力的人才支撑和智力保障。